作者：台北慈濟醫院 胡芳晴 營養師

從研究所畢業後到醫院工作，已服務滿七年，覺得自己累積了很多能量，也換過很多科別，轉來轉去，發現自己最喜歡的科別是婦幼營養。這個科別我要怎麼讓自己再累積更多？在醫院這樣繼續下去，我就會讓自己在這領域發光發熱嗎？許多問題在我人生浮現時，這堂課就在我的 Facebook 上出現了！人生就是這麼奇妙，我竟然也二話不說就報名了，希望在課程中能找到人生的答案。

做出品牌差異化，創造好口碑。

整日的課程步調很快，課程的精采程度，讓昨日沒睡好的我，沒有一刻想睡。有許多位難得的講師分享人生成功經驗，發現這幾個講師的特色都是在制式體系中，精進自己的專業，開始發掘藍海，想出自己與同業的差異，並利用跨領域的方式開創新局。最重要的是，這些講師都很強調互助合作、經營人脈，在這個時代，累積做好事雖然未必能口耳相傳，一旦待人處事差，很快就傳遍千里，累積的好事除了能創造口碑，更可以減少同業惡意攻擊。

課程中每位講師都很願意分享，包括如何自我經營，行銷是重要的一步，終身都要不斷學習。網路媒體是很好的媒介，但在使用上仍有細節需要注意，選擇 blog、Facebook 抑或是 LINE@，都需要花時間一點一滴經營，個人品牌才能逐漸建立起來，也許剛開始無法有很好的顯現，但只要內容夠專業，時間長了，總會有開花的一天。

（橙編按：有興趣的朋友，可以參考多位講者都推薦的《網路時代之個人品牌工作坊》看看喔。）

有心想做，全世界都會幫忙你。

每堂課的 Q&A 時間，我總能更加瞭解台上的講師，為何他們得以站在台上分享，而我只是坐在台下學習。經常聽到學員的發問是，做任何選擇時，家庭是否支持？而講師們大多的回答是，感謝家人的支持。我反思自己，在做一件事情時，總是考慮的太多，無形中形成阻礙，而講師們會想盡辦法搬開石頭，真的想做，全世界都會幫忙你，家人一定可以感受到你的決心，自然支不支持也不會是問題。

（橙編按：可以考慮在之前累積的時候、困頓的時候、煩惱的時候，就跟自己的伴侶分享，這樣之後做大轉換的時候，共識形成得快，彼此理解也足夠。我自己是這樣做的。）

也有學員問到，怎麼確定選的方向是對的呢？講師們提到，要做有興趣的事，先有價值，再談收入，這些都讓我更加確定，堅持做有興趣的事是正確的，將喜歡的事做到最好，影響收入未必只有一條路。

醫院複製了一個又一個的我

課程結束，我開始思考自己真正的價值，在醫院的訓練過程中，不過是複製了一個又一個的我，我永遠有機會被其他同儕取代，唯有開始突破，增加不一樣的工作能力，才能達到真正安全，而非安全感。

因此我開始量化自己工作能力，計算不論在醫院或是轉職，我到底能幫我的老闆創造多少營業額？思考之後，增加自己的價值需要踏出醫院舒適圈，雖然少了固定薪，且增加了學習的時間成本，但這些要承擔的風險，我相信我在心態上都做好準備了。同時，也開始重新檢視自己的粉絲專頁，啊，換上自己的名字吧！內容，要來更努力寫了！

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